L’intranet Marie Blachère constitue un système d’information collaboratif qui centralise la gestion administrative et la communication interne. Il sécurise l’accès via identifiant, mot de passe et authentification forte, dès la première connexion.
Qu’est-ce que l’intranet Marie Blachère ?
D’abord ce portail propose aux collaborateurs un espace personnel sécurisé. Ensuite tous les outils internes figurent dans un espace collaboratif accessible depuis un navigateur web.
Définition du système d’information collaboratif
L’intranet relie les services proposés et outils de gestion à travers un module de gestion centralisé. Il permet de piloter la gestion des ressources humaines et le capital humain.
Premiers usages et authentification
L’accès nécessite identifiants fournis par la DSI, ainsi qu’un code d’accès et un mot de passe provisoire. Ensuite l’utilisateur active mon compte et choisit un nouveau mot de passe lors de la première connexion.
Pourquoi un intranet Marie Blachère ?
D’abord l’intranet améliore la communication interne et la cohésion des équipes. Ensuite il permet de gagner du temps et d’augmenter productivité via des applications intégrées.
Gain de productivité et gestion des ressources
Le portail met en place tableaux de bord et notifications instantanées. Il automatise la gestion du temps, des congés, des notes de frais et de la paie.
Amélioration de la communication interne
L’outil intègre une messagerie instantanée, des alertes, des newsletters et des forums collaboratifs. Ainsi les collaborateurs reçoivent des courriers internes en toute sécurité
Les caractéristiques techniques de l’intranet Marie Blachère
D’abord les connexions utilisent un ssl et une authentification forte sur Mozilla Firefox recommandé. Ensuite l’outil repose sur un mode SAAS, accessible depuis mobile ou bureau.
Accès sécurisé, identifiants, mot de passe
L’accès exige un identifiant et mot de passe, parfois un code confidentiel ou authentification forte. En cas d’oubli mot de passe, l’utilisateur clique sur mot de passe oublié pour le réinitialiser.
Outils messagerie, tableaux de bord, ERP, SAAS
Le portail comprend un webmail, un logiciel de gestion type ERP ou CRM, et des tableaux de bord personnalisés. Il intègre les outils informatiques de la DSI.
Impact sur la productivité et l’efficacité
D’abord la plateforme favorise l’automatisation des processus RH. Ensuite la centralisation simplifie la gestion des dépenses et le suivi des risques.
Automatisation et gestion du temps, workflow
L’intranet permet d’automatiser les workflows, d’activer javascript pour automatiser les validations, et de gérer le planning.
Centralisation des formulaires, notes de frais, paie
Tous les formulaires RH, les notes de frais, les attestations et les relevés figurent dans l’espace sécurisé. Le collaborateur y accède sans délai.
L’influence sur la culture d’entreprise
D’abord l’intranet encourage le travail collaboratif via des forums et la visioconférence. Ensuite il renforce le sentiment d’appartenance des consultants et managers.
Espaces collaboratifs, visio, forums
Les collaborateurs partagent via messageries, webmail, listes de diffusion et application mobile. Le tout dans un espace collaboratif .
Engagement et transformation digitale
L’outil soutient la transformation digitale. Il favorise l’adoption de logiciels de gestion, la digitalisation des contenus et la conduite du changement .
Rôle dans la formation et le développement
D’abord l’intranet propose des modules de formation continue et des contenus RH. Ensuite il permet aux RH de suivre les compétences via analytique et talent management.
Modules formation, gestion des talents, DRH
Les RH utilisent des modules de gestion de la formation intégrés à un logiciel RH pour piloter les carrières .
Suivi via tableaux de bord, analytique, ranking
Les managers consultent des tableaux de bord et des rapports analytique pour évaluer la performance du capital humain.
Les défis liés à l’adoption de l’intranet Marie Blachère
D’abord la conduite du changement nécessite formation et support. Ensuite la DSI gère le paramétrage et le support technique.
Conduite du changement et DSI, paramétrage
La DSI configure les droits d’accès, le paramétrage des profils, la mise à jour des conditions générales d’utilisation et le FAQ.
Mots de passe oubliés, authentification forte, support technique
En cas de mot de passe oublié, le portail propose réinitialiser via mail. Le support technique répond aux usages bloquants de façon efficace.
L’intranet Marie Blachère agit comme un levier pour la productivité, la sécurité et la culture d’entreprise. Il consolide le système d’information collaboratif.
